Troca de comando na Central Cecresp
23/04/2018
A Chapa 1 (oposição) “Novo Horizonte” venceu as eleições para o Conselho de Administração (Conad) do Sicoob Central Cecresp, em pleito realizado neste sábado (21 de abril), em São Paulo, durante a 33a. Assembleia Geral Ordinária. O novo Conad será presidido pelo Cel. PM Hudson Tabajara Camilli. Um dos méritos na disputa foi o excelente trabalho de articulação de bastidores e de formação da chapa feito por Carlos Chiaraba, membro do novo conselho e que disputou a eleição anterior para o cargo de presidente do Conad. Chiaraba transformou-se assim numa das principais lideranças políticas da Central hoje.
Foi uma eleição disputada, com 47 votos para a chapa vencedora, contra 41 votos da situação.Manoel Messias, candidato a presidente do Conad pela Chapa 2 (situação) “União Democrática Participativa”, deixa o cargo após 17 anos como presidente da Diretoria Executiva e do Conselho de Administração. Após a eleição, Messias declarou que o processo eleitoral foi “na altura do que a Cecresp representa, com participação grande de associadas e, no final, escolheram a chapa que julgaram melhor para a Central”. Messias também desejou boa sorte aos novos conselheiros com votos que “façam um trabalho melhor”
Seu legado foi o crescimento e profissionalização da Cecresp, entidade que tinha 28 funcionários quando Messias iniciou sua primeira gestão e possui agora 162 colaboradores. Também criou a iniciativa pioneira entre as centrais do Sicoob de governança cooperativa – onde Diretoria Executiva e Conad tem presidentes segregados – modelo considerado de boa prática no mercado e para o Banco Central, mas que infelizmente encontra resistência em diversas outras centrais. No cooperativismo, ele agora permanece como gerente de sua singular, a Crediprodam e um associado ainda influente dentro da Cecresp e do sistema Sicoob.
Messias também procurava administrar com transparência, prova disso foi o convite para o Financial Coop – veículo de mídia independente – cobrir a Assembleia, enquanto a gestão da Central havia proibido inicialmente a presença do jornalista.
Esse tipo de divergência na hierarquia da Central foi criticada por muitos associados presentes na Assembleia, que observaram que a visão da burocracia da Cecresp algumas vezes colidia com a filosofia do Conad. Por isso, e até pelo perfil dos novos membros do Conad, especula-se a respeito de mudanças na equipe da Central. Na assembleia, Messias de certa forma, defendeu a continuidade da diretoria lembrando que no passado tentou-se buscar um presidente executivo externo, mas tal experiência não funcionou. A diretoria executiva é escolhida pelo Conad. Camilli não enfatizou mudanças, mas muitos associados em conversas no café defenderam um gestor oriundo dos quadros de presidente de uma das associadas.
Na ocasião foram eleitos três novos membros para o Conselho Fiscal: Luiz Roberto Nahum – coordenador pelo maior número de votos – (Barracred); Clodoaldo Palu (Coopertel); Carlos Antonio (Cacá) Pereira Barbosa (Crediconsumo) – reeleito. Suplentes: Maicon Guilhermetti da Silva (Cooperac); Altair Toniolo (Cooperserv); Claudio Zambello (Credisaúde).
Marcos Fernandes de Andrade (Sicoob Circuito das Águas); Carlos Antonio (Cacá) Pereira Barbosa (Crediconsumo) – reeleito; e Clodoaldo Palu (Coopertel).
Na apresentação de sua chapa durante a Assembleia, Camilli reafirmou algumas promessas de campanha, como a revisão do critério de rateio entre as associadas. Segundo ele, os custos da Central subiram 87,5% no período entre 2014 e 2017 e 750% apenas no último ano – mesmo considerando a ampliação da sede -, onerando as contribuições das associadas. Camilli pretende ainda intensificar a prestação de serviços da Central para que as associadas “se concentrem apenas em fazer negócios”. Parte dessa estratégia abrange uma central de serviços compartilhados (cadastro, contabilidade, RH, controle de risco, cobrança, etc) e uma central de compras. E defendeu a intercooperação, um dos princípios cooperativistas, para que a Central disponibilize produtos e serviços para outras centrais – e vice versa; além do intercâmbio com centrais de outros sistemas. A pluraridade em termos de tipos de cooperativas associadas, para Camilli, é uma vantagem competitiva da Cecresp. Também firmou compromisso de manter e ampliar os investimentos no Sic 2000 plataforma tecnológica mais adequada – e barata – para as cooperativas de capital-empréstimo.
O NOVO PRESIDENTE
O Cel. PM Hudson Tabajara Camilli é um profissional respeitado na Polícia Militar, onde é subcomandante, e na Coopmil, que preside, sendo uma das maiores cooperativas da Cecresp, e que possui uma administração reconhecida pela qualidade e eficiência. Formado em Educação Física pela Escola de Educação Física da Polícia Militar do Estado de São Paulo; Ciências Policiais de Segurança e Ordem Pública – Academia de Polícia Militar do Barro Branco; Ciências Jurídicas e Sociais – Faculdade de Direito de Guarulhos; tem ainda MBA em Banking para Cooperativas de Crédito – Centro Universitário Estácio de Ribeirão Preto; Mestrado em Ciências Policiais de Segurança e Ordem Pública – Centro de Aperfeiçoamento e Estudos Superiores (CAES); e Doutorado em Estratégias de Segurança Pública no Curso Superior de Polícia – Polícia Militar do Estado do Paraná e Universidade Federal do Paraná.
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